企業様向け ── 外国人採用パッケージ

外国人採用を、
募集から定着までまるごと。

在日外国人向けメディアを自社で運営する有料職業紹介会社が、求人づくり・募集・選考・入社・雇用相談・定着フォローまでを一本でお受けします。介護・物流を中心に、埼玉・群馬・栃木・茨城・神奈川で対応しています。

経験豊富な日本人材（ミドル層）をお探しの方はこちら

こんなお悩みはありませんか

求人を出しても外国人から応募が来ない求人媒体に載せても反応がない。どこで募集すれば届くのか分からない。

面接しても判断できない日本語がどこまでできるのか、在留資格で働けるのか、見極め方が分からない。

採用しても数か月で辞めてしまう入社後の相談相手がいない。生活のつまずきが離職につながる。

私たちがやること

求人づくり

業務内容・条件・必要な日本語レベル・該当する在留資格を整理し、日本語・英語・ネパール語の求人票を作ります。

募集

自社メディア（YouTube・Facebook・Web）で御社の職場を紹介する動画を公開して募集します。提携する送り出し機関・紹介会社のルートも併用します。

選考前の整理

母語で面談し、在留資格の適合を確認し、履歴書と志望動機を整えてから推薦します。

面接・内定

日程調整、通訳の手配、労働条件の多言語での説明を行います。

入社準備

御社のルール・安全・業務の基本を母語で学べる入社時研修動画を制作します。部屋・携帯・送金・病院など生活の導線も案内します。

定着フォロー・雇用相談

入社後1・3・6か月に本人と母語で面談し、御社へ状況を報告します。職場や生活のトラブル、在留資格や労務の疑問は初動から対応します。

※ 在留資格の申請手続きは、本人または行政書士が行います。当社は適合の確認と案内までを担当します。

選ばれる理由

自社メディアで集客するので、求人媒体費がかかりません

在日外国人向けのYouTube・Facebook・Webメディア「Namaste Japan」を自社で運営しています。御社の職場紹介動画は、求職者に直接届きます。

紹介して終わりではなく、定着まで責任を持ちます

入社後6か月のフォローを標準にしています。早期退職時の返戻金制度もあります。

母語で話せる担当がつきます

本人の不安や離職の兆候を、日本語の面談より早く拾えます。

人の時間は、面談と現場確認に使います

求人票作成・翻訳・書類整備・報告書はAIで効率化し、その分を本人との対話に充てます。

対応領域

介護・物流を中心に、関東圏の求人に対応しています。

介護物流・倉庫製造業建設特定技能技術・人文知識・国際業務

料金

採用PR動画

御社と職場を紹介する動画1本。撮影・編集・母語ナレーション・公開・2か月掲載。

15万円買い切り

採用まるごと代行

上記01〜04。求人づくりから内定まで。

想定年収の28%成功報酬・最低40万円

定着サポート

上記05〜06。入社後6か月の面談・報告・雇用相談。

月額4万円企業単位・人数を問わず

入社時研修動画

御社ルール・安全・業務の基本を母語で。10分程度。

25万円買い切り

採用まるごと代行と定着サポートを同時にご契約の場合、採用PR動画1本を無償でご提供します。

※ 金額はすべて税別です。届出手数料（上限）および返戻金制度の詳細は「事業者情報・明示事項」をご確認ください。

返戻金制度

紹介した人材が自己都合により早期離職した場合、以下のとおり紹介手数料を返金いたします。

離職時期（自己都合退職）	返金率（支払済紹介手数料に対して）
入社後1か月以内	80%
入社後3か月以内	50%
入社後6か月以内	20%

※ 会社都合退職・雇止めは対象外です。返金は離職確認後、翌月末までにお振込みします。

進め方

お問い合わせヒアリング（オンライン30分）求人票作成（1週間）募集開始面接・内定・入社定着フォロー

採用のご相談・お問い合わせ

「この職種でも紹介できるか」「まず動画だけ試したい」といった段階のご相談も歓迎です。
2営業日以内にご返信いたします。

お問い合わせフォームへ

メール：support@sprintclimb.com
株式会社SPRINT CLIMB　埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目398-1 アドグレイス大宮7F

外国人採用を、募集から定着までまるごと。